الإجابة المختصرة: أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالشراكة مع وزارة البلديات والإسكان يوم 8 نوفمبر 2026 رفع نسبة توطين 94 مهنة فنية هندسية إلى 35% في منشآت القطاع الخاص، على أن يبدأ التطبيق في 9 مايو 2027، ويشمل القرار المنشآت التي يعمل لديها 5 عاملين فأكثر في المهن المستهدفة.
في هذا المقال نشرح ما يعنيه القرار للباحثين عن عمل من خريجي التخصصات الفنية والهندسية، وما المطلوب من أصحاب المنشآت قبل موعد التطبيق، مع جدول مختصر لأهم الأرقام وإجابات عن الأسئلة الأكثر تداولًا.
ما هو قرار توطين المهن الفنية الهندسية الجديد؟
القرار يلزم منشآت القطاع الخاص بأن يكون 35% على الأقل من العاملين في مجموعة محددة من المهن الفنية الهندسية من المواطنين السعوديين. وعدد هذه المهن 94 مهنة مصنّفة وفق التصنيف السعودي الموحد للمهن، وهو المرجع الرسمي الذي تعتمد عليه الجهات الحكومية في تسمية المهن وتحديدها.
ويأتي القرار ضمن جهود الوزارة لزيادة فرص العمل المناسبة للمواطنين والمواطنات في القطاع الخاص، ورفع مشاركتهم في مهن تحتاج إلى مهارات فنية، خصوصًا مع حجم المشاريع الإنشائية والبنية التحتية في المملكة. وتشير الوزارة إلى أن الدليل الإجرائي للقرار منشور على موقعها الإلكتروني، ويشرح المهن المستهدفة وآليات التطبيق وطريقة احتساب نسبة التوطين والعقوبات النظامية على عدم الالتزام.
أهم أرقام القرار في جدول
| البند | التفاصيل |
|---|---|
| الجهة المعلِنة | وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالشراكة مع وزارة البلديات والإسكان |
| تاريخ الإعلان | 8 نوفمبر 2026 (28 جمادى الأولى 1448هـ) |
| عدد المهن المستهدفة | 94 مهنة فنية هندسية |
| نسبة التوطين المطلوبة | 35% |
| المنشآت المشمولة | منشآت القطاع الخاص التي لديها 5 عاملين فأكثر في المهن المستهدفة |
| مستوى الاحتساب | على مستوى كيان المنشأة |
| موعد بدء التطبيق | 9 مايو 2027 |
ما هي المهن المشمولة بالتوطين؟
ذكرت الوزارة أمثلة على المهن التي يشملها القرار، وأبرزها:
- فني الهندسة المدنية.
- فني الهندسة الكهربائية.
- فني الهندسة الميكانيكية.
- فني الهندسة الإلكترونية.
- فني المساحة.
- فني الصيانة الميكانيكية.
- الرسام المعماري.
وتضم القائمة مهنًا فنية هندسية أخرى حتى يكتمل العدد 94 مهنة. وبما أن القائمة الكاملة مرتبطة بأكواد التصنيف السعودي الموحد للمهن، فالأفضل لصاحب المنشأة أن يطابق مسميات عماله الحالية مع القائمة الواردة في الدليل الإجرائي بدل الاعتماد على المسمى الوظيفي المتداول داخل الشركة.
من هي المنشآت التي يطبق عليها القرار؟
يطبَّق القرار على منشآت القطاع الخاص التي يعمل لديها 5 عاملين فأكثر في المهن الفنية الهندسية المستهدفة، والاحتساب يتم على مستوى كيان المنشأة. معنى ذلك أن العبرة بعدد العاملين في هذه المهن تحديدًا، وليس بإجمالي عدد موظفي الشركة. فشركة كبيرة لديها ثلاثة فنيين فقط في المهن المستهدفة قد لا يشملها الحد، بينما شركة متوسطة لديها عشرة فنيين في هذه المهن تكون مشمولة.
مثال توضيحي مبسّط: منشأة لديها 20 عاملًا في المهن المستهدفة، فإن 35% منهم تساوي 7 عاملين. أي أنها تحتاج إلى 7 سعوديين على الأقل في هذه المهن عند بدء التطبيق. هذا المثال حسابي للتوضيح فقط، والطريقة الرسمية المعتمدة لاحتساب النسبة موجودة في الدليل الإجرائي الصادر عن الوزارة.
خطوات عملية لأصحاب المنشآت قبل مايو 2027
- اطّلع على الدليل الإجرائي المنشور في موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية (hrsd.gov.sa) وحمّل قائمة المهن الـ94.
- راجع المهن المسجلة لعمالك في الأنظمة الرسمية، وحدد كم عاملًا يعمل فعليًا في المهن المستهدفة.
- تأكد هل وصل العدد إلى 5 عاملين فأكثر في هذه المهن، فإن وصل فالمنشأة مشمولة.
- احسب الفجوة بين نسبتك الحالية ونسبة 35% المطلوبة، وحدد عدد السعوديين الذين تحتاج إلى توظيفهم.
- ضع خطة توظيف وتدريب تمتد حتى موعد التطبيق، واستفد من برامج دعم التوطين التي تتيحها منظومة الموارد البشرية.
ماذا يعني القرار للباحثين عن عمل؟
القرار فرصة واضحة لخريجي الكليات التقنية والمعاهد والتخصصات الفنية الهندسية، لأن المنشآت المشمولة ستحتاج إلى زيادة عدد السعوديين في هذه المهن قبل مايو 2027. ولزيادة فرصك يمكنك:
- تحديث سيرتك الذاتية وإبراز تخصصك الفني بمسمى قريب من مسميات المهن المستهدفة.
- متابعة الوظائف المعلنة في منصات التوظيف الرسمية وشركات المقاولات والصيانة والتشغيل.
- الالتحاق بدورات تدريبية قصيرة في مجالك، فالقرار مرتبط بحزمة محفزات تشمل التدريب والتأهيل.
وعند حصولك على وظيفة في القطاع الخاص، من المفيد أن تعرف كيف يُحسب اشتراك التأمينات الاجتماعية من راتبك، ويمكنك الرجوع إلى مقالنا: كم نسبة خصم التأمينات الاجتماعية من الراتب 2026؟
ما الحوافز وبرامج الدعم المرتبطة بالقرار؟
أوضحت الوزارة أن منظومة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تقدم للمنشآت حزمة من المحفزات وبرامج الدعم تغطي الاستقطاب والتدريب والتأهيل والتوظيف والاستقرار الوظيفي، إضافة إلى أولوية الاستفادة من برامج دعم التوطين. وتفاصيل كل برنامج وشروطه تُعلن عبر القنوات الرسمية للمنظومة، لذا ننصح بالرجوع إليها مباشرة قبل التقديم.
أسئلة شائعة
متى يبدأ تطبيق توطين المهن الفنية الهندسية؟
يبدأ التطبيق في 9 مايو 2027، أي بعد نحو ستة أشهر من الإعلان، وهي فترة تتيح للمنشآت ترتيب أوضاعها.
كم عدد المهن المشمولة بالقرار؟
94 مهنة فنية هندسية وفق التصنيف السعودي الموحد للمهن، منها فني الهندسة المدنية والكهربائية والميكانيكية والإلكترونية وفني المساحة والرسام المعماري.
هل يشمل القرار المنشآت الصغيرة؟
يشمل القرار المنشآت التي لديها 5 عاملين فأكثر في المهن المستهدفة فقط، فإذا كان العدد أقل من ذلك فلا يطبق عليها هذا الحد.
هل القرار يشمل جميع المهن الهندسية؟
الإعلان الرسمي يتحدث عن 94 مهنة فنية هندسية محددة في التصنيف السعودي الموحد للمهن، وليس عن كل المهن الهندسية بشكل عام. القائمة المعتمدة هي ما ورد في الدليل الإجرائي.
أين أجد الدليل الإجرائي للقرار؟
نشرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية الدليل الإجرائي على موقعها الإلكتروني الرسمي، ويتضمن المهن وآليات التطبيق وطريقة احتساب النسبة.
آخر تحديث للمعلومات: 12 نوفمبر 2026. المصادر: إعلان وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بتاريخ 8 نوفمبر 2026 كما نقلته وكالة الأنباء السعودية والصحف المحلية. قد تصدر تفاصيل إضافية لاحقًا، فننصح بمراجعة الموقع الرسمي للوزارة.
